Om als bedrijf succesvol te zijn, is het van belang dat de mensen ervaren dat ze optimaal kunnen bijdragen, dat ze in hun kracht staan. Enkel dan kunnen bedrijven doen wat ze te doen staat. In mijn dienstverlening sta ik zowel stil bij de inhoud (de doelen) als bij de onderliggende samenwerking binnen het team en/of de organisatie. Welke patronen in samenwerking dragen wel en welke niet bij dat de doelen worden gerealiseerd. En wat zijn de opties om deze patronen te doorbreken. Een ding is zeker, moed is een vereiste om deze stap met elkaar te gaan maken. Ik ben graag aanwezig bij jullie uitdaging.

In deze ontwikkelingen ondersteun ik zowel leiders individueel als leiders met hun teams om de doelen die gesteld zijn, werkelijk te gaan realiseren.

Organisatieontwikkeling kan op maat aangeboden worden in de vorm van teamcoaching of als training.